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L'emploi et la mobilité des cadres de direction

Vous êtes cadre de direction et en recherche de mobilité professionnelle ? Vous pouvez bénéficier d’un accompagnement par le CNFPT durant cette période de transition.  
 

L'accompagnement des cadres

Le service Accompagnement et Mobilité des cadres, de la Direction Mobilisation des talents du CNFPT a pour objectif d'accompagner les cadres de direction des collectivités, et prioritairement les cadres A+ (cadres d'emploi des Administrateur, Ingénieur en chef, Conservateur de bibliothèques, Conservateur de patrimoine et Colonel de sapeur-pompiers) dans leurs trajectoires professionnelles :

  • pour leur recherche d'emploi, pour les lauréat.es des concours et examens professionnels A+, inscrit.es sur liste d'aptitude,
  • pour leurs projets de mobilité, choisie ou subie : conseil, accompagnement personnalisé, aide à la recherche d'emploi, aide au développement des réseaux professionnels, événements thématiques,...
  • lors de leurs transitions professionnelles subies, donnant lieu à une prise en charge par le CNFPT, suite à une suppression de poste ou à une décharge sur emploi fonctionnel, ou à une non réintégration après retour de détachement.

À ce titre, le service Accompagnement et Mobilité des cadres est également en charge de l'emploi des cadres A+, par :

Une équipe à votre écoute

Vos interlocuteurs au service Accompagnement et Mobilité des Cadres de Direction :

Olivier Daronnat
Chef du service - Conseil emploi, mobilité
olivier.daronnat@cnfpt.fr

Accompagnement des cadres

Emploi des A+

Anticiper sa mobilité

Être conseillé.e sur son projet mobilité

Changer de poste : pourquoi pas ? Changer de collectivité, se réorienter, intégrer une autre fonction publique, entreprendre une formation, postuler à l’international, rejoindre un réseau professionnel : profitez d’un accompagnement pour construire votre solution de mobilité.
Parce qu’une mobilité réussie doit être réfléchie bien en amont, contactez-nous !

Contact : Olivier Daronnat

 

Prévenir les situations de rupture professionnelle

Être accompagné.e, lors de transitions professionnelles difficiles ou subies, ou susceptibles de donner lieu à une prise en charge par le CNFPT suite à une suppression de poste, à une décharge sur emploi fonctionnel ou à une non réintégration après retour de détachement.

Contact : Sandrine Lhotte

 

Être en veille sur les postes publiés

Les offres pour les cadres de direction de la fonction publique territoriale sont publiées sur la bourse de l’emploi dédiée.

 

Mobilité à l'international

Avez-vous pensé à un emploi à l’étranger ? Institutions européennes, bureaux de représentation des régions, structures transfrontalières, organismes internationaux, volontariat : des nombreuses possibilités de mobilité à l’international existent pour les cadres territoriaux.

Les bénéfices d’une expérience internationale sont nombreux : ouvertures à d’autres cultures, découverte d’organisations administratives différentes, prise de recul, maitrise d’une langue étrangère, adaptabilité,...

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